一、銀行簡介

興業銀行股份有限公司(簡稱“興業銀行”)1988年誕生于中國改革開放前沿——福建省福州市，2007年在上海證券交易所掛牌上市。歷經35年持續拼搏和穩健發展，已成為國內系統重要性銀行。

興業銀行宜賓分行于2012年6月25日正式開業，本部2023年遷址于華僑城長江公園內自有房產，扎根宜賓。截至目前共有分行本部營業網點1個，5個社區支行，為廣大群眾提供便捷高效的金融業務，服務于民生，助力宜賓經濟發展。先后榮獲內外部多項榮譽：“金融消保示范網點”、 “2022年-2023年人行綜合考評A等”、三江新區“2022年度優秀貢獻金融單位”、“2023年度代理國庫綜合考評A等”、“2023年普惠金融工作先進單位”、“2023年監管統計先進單位”“2023年度成都分行先進經營單位”“2023年度成都分行業務發展先進單位”“2023年總行先進基層黨組織”等榮譽。自開業以來，興業銀行宜賓分行始終堅持“真誠服務，相伴成長”的經營理念，致力于為客戶提供全面、優質、高效的金融服務，贏得了廣泛贊譽。為適應機構和業務發展需要，現面向全社會誠聘各類英才，歡迎樂于融入興業文化、勇于接受挑戰、德才兼備的優秀人才加入!

二、招聘崗位職責及條件

(一)業務部經理/副經理

【崗位職責】

(1)負責支行公司或零售金融業務的營銷推動工作;

(2)負責綜合經營計劃推動落實，各項重點產品的推廣及應用;

(3)負責建立銀行與企業或個人客戶的業務聯系，積極進行市場調研，通過各種途徑挖掘新客戶;

(4)負責客戶經理團隊建設、日常管理，推動團隊業務發展;

(5)按照工作要求，完成領導交辦的其他相關工作。

【應聘條件】

(1)年齡40周歲(含)以下，本科及以上學歷，具有3年及以上金融、科技或對口崗位工作經歷;

(2)熟悉國家宏觀經濟方針政策，熟悉銀行授信政策、信貸業務，具備良好的溝通技能和服務營銷能力，具備較強的組織協調能力和團隊領導力;

(3)身體健康，品行端正，無不良嗜好，無任何違規違紀行為。

(4)具有5年以上銀行從業經驗，有團隊管理經驗者或業績突出者優先。

二、 公司客戶經理

【崗位職責】

(1)建立銀行與企業客戶的業務聯系，維護客戶關系，積極進行市場調查，營銷各類金融產品與服務，通過各種途徑挖掘新客戶，增加市場份額;

(2)及時掌握市場動態，密切關注客戶需求，提供專業、優質的金融服務;

(3)依照國家有關方針政策、金融法律法規以及總分行各類信用業務管理辦法和操作規程，負責對各類信用業務進行事前調查、事中管理、后續管理工作。

(4)負責征求和傾聽客戶的意見，及時反饋客戶的各種需求;

(5)積極參與團隊建設、合作營銷，做好技能和文化的傳承。

【應聘條件】

(1)年齡40周歲(含)以下，本科及以上學歷，具有1年以上經濟、金融、科技或對口崗位工作經驗;

(2)熟悉商業銀行業務產品，了解相關市場、行業情況，具備較強協調及溝通能力;

(3)具有良好的職業操守，遵紀守法，無不良行為記錄。

三、簡歷投遞方式

登錄興業銀行招聘網站(https://zhaopin.cib.com.cn/)或 “興業銀行招聘”微信公眾號，按要求注冊、填寫簡歷、職位申請。

四、應聘須知

(一)應聘者需提供本人真實、準確、完整的應聘信息，如與事實不符，興業銀行有權即刻取消應聘者的應聘資格，應聘者自行承擔由此導致的全部后果。興業銀行承諾對應聘者的信息予以保密。

(二)對于通過各招聘環節的應聘者，興業銀行將通過站內消息、電話、短信、微信或郵件方式通知，請保持注冊手機通訊暢通。應試時攜帶本人身份證、準考證及簡歷中所列的各類證書原件，以備查驗。

(三)請持續關注興業銀行網站發布的招聘信息。各項招聘安排，以網上最新公布的信息為準。

(四)微信關注興業銀行招聘公眾號“興業銀行招聘”“興業銀行成都分行”，獲取更多招聘信息。

(五)應聘者如在試用期間被證明不符合興業銀行錄用條件的，興業銀行可以解除勞動合同。

(六)根據崗位需求變化及報名情況等因素，興業銀行有權調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并享有最終解釋權。

聯系地址：宜賓市敘州區長江公園步行街興業銀行宜賓分行二樓綜合部

聯系人：余女士 0831-5130512

郵編：644600

原標題：興業銀行宜賓分行招聘公告（自貢）

文章來源：https://branch.cib.com.cn/ChengDu/jobs/20240822_1.html