根據《第七屆中國·河南招才引智創新發展大會商丘總體實施方案》(商招才〔2024〕1號)和《河南省事業單位招才引智“綠色通道”實施細則》(豫人社[2022]26號)等有關規定，結合工作需要，商丘市第二中學招聘高層次人才2名。公告如下:
一、條件要求
(一)應聘人員須具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.政治立場堅定，具有良好的品行;
4.身心健康，具有正常履行職責的身體條件;
5.普通高等教育碩士研究生及以上學歷，1989年1月1日以后出生(含1月1日)，年齡35周歲以下;副高級以上職稱的，1984年1月1日后出生(含1月1日)，年齡40周歲。
(二)有下列情形之一的不得報名：
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;
3.現役軍人、高等院校在校生、試用期內的機關事業單位人員;
4.機關事業單位(含民辦性質單位)、國有企業在職人員未經有人事管理權限的單位、部門同意的;
5.按照政策規定到定向單位工作、未滿服務年限或有其他限制性規定的;
6.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為未滿禁考期限的。
二、招聘崗位
見附件1
三、招聘程序
(一)公布招聘信息
本次招才引智公告在河南招才引智創新發展大會官網(https://www.zghnrc.gov.cn/index.html)、商丘人事考試網(http://www.sqrsks.cn)和商丘市第二中學微信公眾號同時發布。
(二)報名
1. 采取網上報名方式，考生可登錄河南招才引智創新發展大會官網(https://www.zghnrc.gov.cn/index.html)和商丘人事考試網(http://www.sqrsks.cn)首頁，查詢《商丘市第二中學2024年招聘高層次人才崗位表》，選擇符合要求的崗位投遞簡歷，簡歷應包含具備崗位設置條件的相關材料。同時將材料電子版發送至：電子郵箱sqdezx@126.com。
2.報名所需材料：商丘市第二中學2024年招聘高層次人才報名表(附件2);本人有效身份證、畢業證、學位證、學歷驗證報告、學位驗證報告、資格證(在職人員需提供單位同意報考的證明等相關證件的原件掃描件;海外留學人員提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件掃描件)。以上材料放在一個壓縮文件內，該文件命名為“專業+姓名”。
網上報名起止時間：2024年9月7日9:00至2024年9月15日下午17:00。
(三)資格審查
報名人員提供的材料由商丘市第二中學組織人員進行線上資格審查。
資格審查貫穿招聘全過程，報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，一經發現不符合招聘條件、弄虛作假或違反相關規定的，將取消其聘用資格，由此產生的一切后果由個人承擔。
資格審查結果將在商丘市人事考試網予以公示。
(四)考試方式
對符合報名條件人員采取直接考核方式確定聘用人員;對報名人數較多、競爭性強的崗位采取面筆試與面試相結合方式確定聘用人員(筆試、面試時間另行通知)。
(五)體檢
根據聘用結果，按擬招聘崗位1:1的比例確定體檢對象。體檢標準參照現行《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》的有關規定執行。
(六)考察
對體檢合格的人員進入考察環節，由商丘市第二中學對合格人員進行考察，全面了解考察對象的政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配以及是否需要回避等方面的情況，考察結論作為確定擬聘用人員的主要依據
(七)公示和聘用
對擬聘用人員在商丘人事考試網公示。公示無異議后，按相關程序辦理聘用手續。聘用人員服務期5年(含1年試用期)，在試用期內如發生或發現有嚴重違紀違規、嚴重疾病(含各類精神病癥狀)和試用期考核不合格等情況，取消聘用。
四、紀律與監督
本次人才招聘，凡在規定時間內未按照有關通知要求參加報名、資格確認、考試、體檢、考察、報到等環節的，均視為自動放棄資格。人才引進工作全過程接受紀檢監察部門的監督和社會各界監督，對弄虛作假、在招聘過程中違反有關規定者，一經查實，將取消其聘用資格;對違反人才引進紀律的工作人員，視情節輕重，給予相應的紀律處分。
聯系電話：0370-3155098
地址：河南省商丘市建設路與平原路交叉口向東200米路北
附件2：商丘市第二中學2024年招聘高層次人才報名表
附件3：商丘市第二中學2024年高層次人才教師誠信應聘承諾書
附件4：商丘市第二中學2024年高層次人才教師同意報考證明
商丘市第二中學
2024年8月22日
原標題：商丘市第二中學2024年招聘高層次人才公告
文章來源：https://www.zghnrc.gov.cn/newsDetail.html?channel_code=ZPJZ&cand01=10000322899411
