柳州銀行成立于1997年3月，是一家由地方財政和企業法人發起設立的國有控股商業銀行，為柳州市當地龍頭企業，中國服務業企業500強，廣西企業100強，被權威評估機構評定主體信用等級為AA+，并連續入圍全球銀行500強、連續入圍中國銀行業100強。當前，柳州銀行已在廣西主要城市設立205家分支機構，并在廣西區內和廣東發起設立6家村鎮銀行支持當地經濟發展，現有員工3500余人，資產總額突破2360億元，高質量發展成效顯著，朝著打造最懂工業的城市商業銀行穩健前行。

根據柳州銀行經營發展需要，現公開招聘優秀人才，我行將提供富有競爭力的薪酬待遇和廣闊的發展平臺。百年柳銀，邀您共建!

一、基本條件

(一)堅持黨的領導，遵守國家法律法規，恪守職業道德，品行端正，無銀行業監管部門禁止的從業行為，征信記錄良好，個人及家庭財務穩健。

(二)熱愛金融事業，認同柳州銀行的發展戰略和企業文化，具備強烈的事業心，強執行力，吃苦耐勞，勇于改革創新、敢于擔當、真抓實干。

(三)具備履行相關崗位所需的專業素養，應屆畢業生應具備扎實的專業知識，較強的團隊協作意識和溝通能力，勤學善思，善于實踐;社招人員具備較好職業素養，熟悉銀行業務、金融政策法規和監管制度，擁有開闊的前沿視野和行業洞察能力。

(四)符合柳州銀行及柳銀村鎮銀行親屬回避制度。

二、招聘崗位

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三、招聘程序

招聘工作按照網上報名、資格審查、綜合測評、確定擬錄用人選、背景調查和體檢、入職、任職等程序進行。

(一)網上報名。報名時間即日起-2024年5月19日。應聘者可選擇在PC端或手機端報名。

1.PC端網址：https://wecruit.hotjob.cn/SU6520caa31c240e3d681f5c42/pb/index.html;

2.手機端報名：請關注柳州銀行股份有限公司官方微信公眾號，點擊右下角“心服務”-“人才招聘”-進行相應的網申填報，或掃描以下二維碼進行網申：

圖片

3.員工內推：請從柳州銀行員工獲取內推碼。

(二)資格審查。接受報名并對人選進行資格審查，確定符合條件人選。

(三)綜合測評。根據職位特點和要求，采用筆試、面試等多種方式和測評工具對符合條件人選的專業素質、能力水平、工作業績等方面情況進行綜合測評。

(四)確定擬錄用人選。按照擇優原則確定擬錄用人選。

(五)背景調查和體檢。

(六)簽訂就業三方協議(僅涉及應屆生)。2024屆畢業生經背景調查和體檢不影響錄用的，簽訂三方協議，三方簽訂以后一般需到本單位實習。

(七)入職。社招人員經背景調查和體檢不影響錄用的，辦理入職;應屆畢業生待2024年畢業后，符合三方約定條件的，辦理入職。

(八)任職。對入職人員履行相關任職程序后，按規定正式任職。

四、用工性質和薪酬待遇

總行部室高層次人才、專業技術崗位、管理培訓生和信息科技培訓生一經錄用，均與柳州銀行簽訂勞動合同;應聘社招客戶經理崗位，具備本科及以上學歷，具有5年及以上銀行工作經歷或具有3年及以上與擬聘用崗位(非銀行)相同或相近工作經驗，且與原單位簽訂勞動合同者，與柳州銀行簽訂勞動合同;營銷培訓生(縣域支行和小微社區支行專項計劃)采用勞務派遣用工形式，一般入行工作滿2年以后，可參加行內轉正考核，特別優秀的可提前1年參與轉正考核，考核通過后與柳州銀行簽訂勞動合同。實際用工形式將在錄用環節予以確認。

我行會提供行業內有較強競爭力的薪酬福利待遇。

五、注意事項

(一)具體安排將通過電子郵件、手機短信等方式通知本人，請務必準確填寫聯系方式，并注意查收相關信息，保持通信暢通。

(二)網申通道僅限投遞一個崗位，且投遞后無法對已投遞簡歷信息進行修改。請應聘者認真、準確、完整地填寫簡歷及提供應聘相關資料信息，保證信息真實性，如與事實不符的，柳州銀行有權取消其應聘資格。

(三)我行舉辦的所有公開招聘，不指定任何考試輔導用書，不舉辦或委托其他機構舉辦輔導培訓班，不會以任何名義向應聘者收取費用，請廣大應聘者提高警惕，謹防詐騙。

(四)我行有權利根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘，并對本次招聘享有最終解釋權。

如有疑問，請將【姓名+手機號+疑問】發送至咨詢郵箱 lzyhhr@163.com，我行工作人員收到咨詢郵件后會盡快予以答復。為保護個人隱私，恕不接受非應聘者本人的其他人士代為咨詢。

原標題：柳州銀行2024年春季公開招聘60人

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/4Yb1RAwU8CzqqqbawHywXg